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特定任期付職員(事務長級)募集のお知らせ

申込受付は終了しました

 国保小見川総合病院では、経営マネジメントに秀でた人材を登用し、更なる経営改善、体制強化を図ることを目的に特定任期付職員を募集します。

募集内容
採用職種 募集
人員
職位 任期 主な職務内容
事務局部門
管理職
1名 事務長級(※) 2年(※) 事務部門の管理者として、経営改善について企画・立案する。

※採用から3ヶ月は、事務長の補佐役となります。

※任期については、最長5年まで更新する場合があります。

応募資格

  1. 日本国籍を有する人
  2. 地方公務員法第16条に定める欠格条項に該当しないこと。
  3. 下記の要件のいずれかを有すること。
    • 民間病院、公的病院等の事務管理経験者で経営改善の実績がある。
    • 民間病院、公的病院等の医療職、かつ、管理職経験者で経営改善に意欲がある。
    • 民間企業等において、経営マネジメント業務を経験し、経営改善の実績がある。

応募手続

受付期間 平成30年7月10日(火)から8月20日(月)まで
※郵送の場合は、8月20日の消印のあるものまで有効
応募方法 提出書類を下記「書類提出先」へ郵送するか又は直接持参してください。
提出書類
  1. 香取市東庄町病院組合職員(特定任期付職員)応募書
  2. 業務経歴書
  3. 論文(下記テーマについて、2,000文字以内で論述してください。)
    「国保小見川総合病院の経営改革の具体策について
    〜国保小見川総合病院の現状と課題分析を踏まえ〜」

選考方法、選考(結果通知)時期

選考区分 選考方法 選考時期 結果通知時期
第1次選考 書類審査 平成30年8月下旬頃 平成30年9月上旬頃
第2次選考 面接試験・身体検査 平成30年9月20日(火)
15:30〜
平成30年9月下旬頃

※第2次選考は、第1次選考の合格者を対象に実施します。

※身体検査については、所定の身体検査書の提出をもって選考資料とします。

給与

 給料月額は、一般職の任期付職員の採用に関する条例に基づき決定します。その他、期末手当、特定任期付職員業績手当、通勤手当、退職手当等がそれぞれの支給要件に応じて支給されます。住居手当、扶養手当等は、支給されません。

※参考:給料月額は、53万2千円(年収840万円程度(1年目は異なる))になります。

勤務時間・休暇

勤務時間 原則として、1週につき38時間45分、1日7時間45分(週休2日制)
有給休暇
  • 年次休暇:年間20日
  • 特別休暇:夏季、忌引、ボランティア等

給与

国保小見川総合病院 事務局 総務課庶務係
〒289-0332 香取市南原地新田438番地1
【直通電話】0478-82-0306
【E-mail】somu@hospital.omigawa.chiba.jp

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